《鸡鸣狗盗》的故事和道理启示

《鸡鸣狗盗》的故事

春秋战国时期，孟尝君礼贤下士门客众多，秦昭王想拜他为相，可这时有人进言道：“孟尝君虽很贤能，但他是齐国人，如果拜他为相，他一定会为齐国利益着想，那样的话，秦国就危险了。”这番话说得秦昭王临时改变了主意，立即将孟尝君关押起来，准备找个借口杀掉他。

孟尝君四处托人求情，找到了秦昭王的宠姬。宠姬答应替他说情，但提了个要求：“我听说孟尝君有一件狐白裘，天下无双，如果你能把这件狐白裘送给我，我就帮你。”

消息传到狱中，孟尝君更感为难，因为这件狐白裘他早已送给秦昭王，如今叫他如何再有一件，他把难处告诉了门客，就在众人面面相觑之时，坐在门边的一位善于偷盗的门客自告奋勇道：“我能拿到那件狐白裘。”

当天夜里，他就趁黑摸入秦宫，偷出了狐白裘。宠姬得到狐白裘后，确未食言，孟尝君很快即被释放并强令回国。因怕秦昭王反悔，孟尝君不敢再耽搁，率领手下人连夜奔逃。

一行人逃至函谷关时又遇了难题：按照秦国法规，函谷关每天鸡叫时才开关放人，而如今夜黑如墨，哪敢等到鸡鸣呢，正当众人犯愁之时，又一位门客站了出来，只见他“喔，喔，喔”撮嘴连叫几声，引得城关外的雄鸡全都叫了起来。

守关士兵听见鸡鸣，以为天色将明，遂开门放人，孟尝君一行人就这样逃出了秦国。众人很佩服这两位擅偷盗、会鸡鸣的门客，“鸡鸣狗盗”一词亦随之流传下来。

《鸡鸣狗盗》的启示道理

成语故事鸡鸣狗盗妙趣横生，而又耐人寻味。以善养门客著称的孟尝君在生死攸关之际，依靠鸡鸣狗盗之力，逃过了一劫，从而让我们看到孟尝君胸怀博大、知人善任、智慧超群的优秀特质以及门客们对他的忠心耿耿。正因为孟尝君胸襟博大，才能包容门下食客，哪怕他们无一技之长，并出现了门客三千的盛况。正因为他能知人善任，一些看似只会鸡鸣狗盗的平庸之辈，在关键时刻却能站出来，一展身手。由此可以说，尽管“鸡鸣狗盗”这个成语多用于贬义，比喻微不足道的本领或偷偷摸摸的行为，似乎难登大雅之堂，但是通过深入学习、解读该成语故事，却让人浮想联翩，受益匪浅。

第一，宽阔博大的胸襟，既是管理者必备的特质，也是每个人应有的处世准则。正所谓“宰相肚里能撑船”。一个管理者只有具有宽阔博大的胸襟，具有容人的雅量，才能提升个人魅力，也才能团结一切可以团结的力量，调动一切可以调动的积极因素，为实现组织目标助力。另一方面，正所谓“有大胸襟者得大自在”，我们每个人都是浩瀚星空中的一粒微尘，这就需要我们每一个人特别是青年学子，要善于以博大的胸襟去沟通、接纳周围的人和事，如此才能赢得人心，成就人格魅力。

第二，在组织管理尤其是团队管理中，要善于发现每个成员的长处，用其所长，容其所短。人无完人，金无足赤。生活在世上的每个人都有自己的优点和缺点。唐代政论家陆贽曾说：“人之才行，苟有所长，必有所短。若录长补短，则天下无不用之人。”孟尝君正是拥有这种不论才大才小唯能者用之的用人理念，进而创造了一个宽松的氛围，才使得仅会鸡鸣狗盗这样的雕虫小技的无名氏能够在关键时刻发挥作用，助其一臂之力。由此可以说，世上本没有天生的庸才，只有放错位置的人才。从而也昭示每个人：在参与团队管理的过程中，一要懂得善于发现并欣赏每个团队成员身上的闪光点，把合适的人安排到合适的岗位上，做到人尽其才，才尽其用。同时还要尊重差异，相互理解和包容。二是应清楚自己的长短优劣，选择最适合自己发展的平台，充分发挥自己的聪明才智，以使自己更加出彩。